¿Te interesa incorporarte a una posición de liderazgo IT con el desafío de innovar y optimizar la gestión?
¿Contás con background en gestión de áreas de infraestructura, soporte y desarrollo?
¿Contás con dominio de metodologías de gestión?
Buscamos:
Gerente de Tecnología
para reconocida firma del sector SALUD
Tu misión: Liderar y transformar el Departamento de Tecnología, siendo responsable por alinear la estrategia tecnológica con los objetivos del negocio, implementar prácticas de gobernanza de TI, fortalecer la infraestructura y seguridad, y gestionar al equipo en pos de la innovación y mejora continua.
Tus responsabilidades:
- Liderazgo:
- Desarrollar y ejecutar la estrategia tecnológica alineada con los objetivos de la organización.
- Aportar visión tecnológica para optimizar la gestión.
- Gestión del Departamento de Tecnología:
- Dirigir y supervisar las áreas de Desarrollo, Infraestructura y Soporte.
- Establecer relaciones sólidas con proveedores y gestionar contratos y acuerdos de nivel de servicio (SLA).
- Supervisar la gestión de proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos.
- Establecer políticas, procedimientos y controles para optimizar operaciones y garantizar la seguridad.
- Supervisar la actualización y mantenimiento de la infraestructura tecnológica.
- Implementar medidas robustas de ciberseguridad.
- Innovación y Mejora Continua:
- Fomentar una cultura de innovación, promoviendo la adopción de nuevas tecnologías y prácticas.
- Liderar proyectos de transformación digital y mejora de procesos.
- Evaluar y adoptar soluciones tecnológicas que aporten valor al negocio.
Qué requisitos deberás cumplir:
- Educación:
- Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Sistemas o carreras afines.
- Formación de posgrado es un plus, preferentemente en áreas como Gestión de Tecnologías de la Información, Administración de Empresas, o similares.
- Valoramos certificaciones profesionales en gestión de proyectos (PMP o SCRUM), gobernanza de TI (COBIT, ITIL) o ciberseguridad.
- Experiencia:
- Trayectoria en roles de liderazgo en áreas de tecnología, de al menos 4 años.
- Experiencia comprobada en transformación de departamentos de TI y gestión del cambio.
- Experiencia en sector Salud es valorada.
- Conocimientos Técnicos:
- Amplio conocimiento en infraestructura, desarrollo de software, ciberseguridad y BI.
- Familiaridad con marcos de gobernanza de TI como COBIT e Itil.
- Experiencia en metodologías ágiles y gestión de proyectos.
- Habilidades y Competencias: Liderazgo Estratégico, Gestión de Equipos, Comunicación Efectiva, Pensamiento Analítico y Resolución de Problemas, Orientación a Resultados, Adaptabilidad y Flexibilidad.
Se trata de una posición de jornada completa, en modalidad presencial,
que reporta a la alta gerencia y se desarrolla
en un buen entorno de trabajo.
Si crees que la posición es para ti, postúlate.
Si crees que es para alguien más, comparte!
Envía tu postulación a talentsuy@h-move.com, hasta el 20 de diciembre inclusive, indicando Ref: GTETI24, en el Asunto.
